Nuevos comedores, tanto para trabajadores contratados como eventuales, son algunas de las medidas que Muelles de Penco adoptó previo a la entrada en vigencia de la Ley Corta portuaria que comenzó a regir el pasado lunes 16 de marzo.

Esta normativa establece nuevas obligaciones a las empresas que se dedican a las faenas en puertos, sea en calidad de muellaje o de concesionarias de terminales del Estado. Entre los aspectos más relevantes de la Ley Corta está el derecho irrenunciable a un descanso de media hora de colación para todos los trabajadores portuarios que trabajen en turnos de más de cuatro horas.

“El mejoramiento continuo es una constante para nuestra compañía. En esa línea, nos preocupamos permanentemente de desarrollar acciones que eleven nuestros estándares de seguridad y habitabilidad para nuestros colaboradores, que son quienes nos permiten cumplir con éxito nuestros desafíos”, indicó Ernesto Piwonka, gerente general de Muelles de Penco.